+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Отраслевые принципы трудового права закреплены


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<


Указанные три вида правовых принципов присущи и трудовому праву. Но это одна и та же категория трудового права, представленная в трех формулировках. Правовые же принципы — это принципы самого действующего. В некоторых отраслях права выделен общеправовой принцип как один из ведущих отраслевых. Некоторые ученые их называют межотраслевыми.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Право. № 7.2. Трудовое право (заключение и расторжение трудового договора). Гр. Федорова. ЕГЭ

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения бытовых вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь по ссылке ниже. Это быстро и бесплатно!

ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<

Содержание:

Принципы трудового права

Известно, что право выступает в виде конкретных предписаний запретов, велений, дозволений и т. Чтобы выяснить содержание и назначение предписаний, необходимо проанализировать конкретные нормы права, в которых они закрепляются, установить существенные связи норм права с другими факторами общественного развития и определить их основную направленность.

Эти задачи выполняют правовые принципы, содержащие обобщенную характеристику системы права или ее отдельных частей. Принципы не возникают просто так. Они являются отражением объективно существующих отношений между людьми, продуктом человеческого сознания. Вместе с тем правовые принципы следует отличать от правосознания, которое выражает оценочное суждение людей об общеобязательных правилах поведения. Правовые принципы содержат идеи, либо уже закрепленные в законодательстве, либо в виде отдельных общих положений норм-принципов.

Они закрепляются в Конституции РФ, декларациях, законах или в скрытом виде отражены в содержании многих конкретных норм. В правовых принципах конкретно проявляются объективные закономерности общественной жизни, которые определяют общую направленность и характер правового регулирования, позволяя избегать субъективизма в правовой политике. Объектом исследования являются отраслевые принципы трудового права. Предмет курсовой работы — это нормы Конституции Российской Федерации, Трудового кодекса РФ и иных нормативно-правовых актов, которые отражают отраслевые принципы трудового права.

Целью данной работы является изучение отраслевых принципов трудового права. Исходя из цели, задачи курсовой работы следующие: 1. Рассмотреть общую характеристику отраслевых принципов трудового права.

Изучить систематизацию принципов материальной ответственности в трудовом праве Российской Федерации.

Рассмотреть особенности реализации принципа соразмерности в трудовом праве. Методологическая основа исследования. Метод теоретического анализа: изучение, анализ, синтез и обобщение научной и учебной литературы, которая раскрывает особенности отраслевых принципов трудового права; метод системного анализа, частнонаучные методы исследования, что позволило исследовать заявленную тему и сделать соответствующие обобщения и выводы.

Теоретической основой работы являются положения и выводы, разработанные юридической наукой, в первую очередь конституционным и трудовым правом. А также статьи, монографии, иные работы различных исследователей и ученых по вопросам, являющимся предметом настоящего исследования.

Нормативной основой работы выступили нормы Конституции РФ, Трудового кодекса РФ , иные нормативные источники права, в части регламентации отношений, связанных с предметом настоящего исследования. Структура работы. Структуру работы определяют цели и задачи исследования. Работа состоит из введения, основной части, заключения, списка использованных источников. Таким образом, принципы являются основополагающим началом в любой отрасли права, как и предмет и метод.

Относясь к числу системообразующих, они выступают отправной точкой при формировании и применении правовых норм, определяют содержание правового регулирования общественных отношений, которые входят в предмет конкретной отрасли права. При всем различии подходов к определению принципов трудового права все ученые сходятся в одном: под принципами трудового права понимаются исходные начала и основные положения, определяющие его единство, сущность правового регулирования и общую направленность развития отрасли трудового права.

Существующие в законодательстве принципы трудового права могут иметь разную форму выражения. Одни из них прямо закреплены в качестве принципов отрасли или правового института ст. К регулированию трудовых отношений применяются и стоящие на более высокой ступени межотраслевые принципы, признанные в Российской Федерации: законность, справедливость, гуманизм, равенство всех перед законом, принцип равной защиты всех форм собственности и др.

В ходе правовой регламентации труда одни из них действуют самостоятельно, другие получают своё развитие и конкретизацию применительно к задачам трудового права.

Так, конституционное положение о запрете дискриминации трансформировано в трудовом праве в отраслевой принцип запрета дискриминации в сфере труда. Они охватывают практически все сферы правового регулирования трудовых и непосредственно связанных с ними отношений: основания возникновения трудовых отношений, обязательства сторон, рабочее время, время отдыха, оплату труда и т.

Также существует перечень базовых международных принципов правового регулирования в сфере труда, они закрепляются в, принятой 18 июня г. Подводя итог можно сказать, что, по мнению многих ученных, принципы трудового права, закрепленные в Трудовом кодексе Российской Федерации, далеки от совершенства. Но трудовое право развивающаяся отрасль права, которая постепенно совершенствуется, в скором времени мы придем к идеалу.

Конституция Российской Федерации принята всенародным голосованием Трудовой кодекс Российской Федерации от Федеральный закон от Апелляционное определение Липецкого областного суда от 10 июля г. Апелляционное определение Волгоградского областного суда от 9 августа г.

Кассационное определение Верховного суда Удмуртской Республики от 8 августа г. Определение Конституционного Суда РФ от 24 декабря г. Определение Конституционного Суда РФ от 20 февраля г. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 24 января г. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 8 августа г. Определение Конституционного Суда РФ от 24 июня г. Постановление Конституционного Суда РФ от 24 января г.

Барышникова Ю. Воронов И. Егорова М. Ответственный редактор: Сукиасян Асатур Альбертович. Зарипова З. Лютов Н. Учебное пособие. Академический курс" Москва, Московченко М. Панасюк О. Введите данные для поиска работы. Выберите тип работы дипломные работы курсовые работы рефераты. Отраслевые принципы трудового права. Купить работу. Заказать новую работу. Введение 3 1. Общая характеристика отраслевых принципов трудового права 5 2. Систематизация принципов материальной ответственности в трудовом праве Российской Федерации 11 3.

Особенности реализации принципа соразмерности в трудовом праве 17 Заключение 25 Список использованных источников Заказать работу. Кол-во страниц. Срок сдачи. Оформить заказ. Электронная почта. Повтор пароля. Хочу получать акции и новости на почту.

Войти через:. Уже есть аккаунт? Выполните вход. Запомнить меня. Вспомнили пароль? Скидка руб. Скидка рублей. Условия акции.


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<

Основные принципы правового регулирования труда

Статья предоставлена специалистами сервиса Автор Автор24 - это сообщество учителей и преподавателей, к которым можно обратиться за помощью с выполнением учебных работ. Принципы трудового права — основные начала, которые закреплены в трудовом законодательстве, определяют его суть, черты и развитие отрасли.

Известно, что право выступает в виде конкретных предписаний запретов, велений, дозволений и т. Чтобы выяснить содержание и назначение предписаний, необходимо проанализировать конкретные нормы права, в которых они закрепляются, установить существенные связи норм права с другими факторами общественного развития и определить их основную направленность. Эти задачи выполняют правовые принципы, содержащие обобщенную характеристику системы права или ее отдельных частей.

Российский государственный социальный университет. Глава I. Принципы трудового права и их значение Понятие принципов трудового права

§ 2. Общая характеристика основных (отраслевых) принципов трудового права

Общеправовые принципы выполняют роль руководящего начала по отношению к межотраслевым и отраслевым. Это базовые принципы, ключевые идеи, составляющие основу всей правовой системы в целом — свобода, равенство, социальная справедливость. Они закреплены в Конституции и международных правовых актах если они ратифицированы страной. Однако применение общих принципов должно происходить с учетом отраслевых норм, предусматривающих предоставление дополнительных льгот и компенсаций лицам, нуждающимся в особой социальной защите со стороны государства. Например, В ч. Межотраслевые принципы должны выполнять роль руководящи х начал по отношению к отраслевым принципам трудового права. Они являются общими для нескольких отраслей права, к ним относят, например неприкосновенность собственности, свободу договора, обеспечение восстановления нарушенных прав, судебную защиту. Хотя при применении межотраслевых принципов по отношению к участникам трудовых отношений следует учитывать особенности их правового статуса. Принцип свободы договора и равноправия его сторон может быть частично применим к работнику и работодателю. При заключении трудового договора стороны свободны в своем выборе, они могут отказаться от вступления в трудовые отношения.

Глава 3 ПРИНЦИПЫ ТРУДОВОГО ПРАВА

Отраслевые принципы трудового права исходя из содержания ст. Свобода заключения трудового договора в ст. Законодатель закрепляет свободу труда, включая право на груд, который каждый свободно выбирает или на который свободно соглашается, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности. Таким образом законом обеспечивается свобода заключения трудового договора.

Жилищное право как отрасль права выступает в качестве отправного понятия для отраслевой юридической науки и учебной дисциплины.

Компенсации приобретателям жилья г. Выплаты на детей до 3 лет с года 3. Льготы на имущество для многодетных семей в г.

Принципы трудового права

Данный Пакт г. Он также предусмотрел права профсоюзов и их гарантии ст. Все эти социально-экономические права Международного пакта ООН должны находить отражение и в системе основных принципов нашего трудового права.

Последние скандалы: Загрузка Уважаемые пользователи нашей Коллекции! Мы напоминаем, что наша коллекция общедоступная. Поэтому может случиться так, что ваш одногруппник также нашел эту работу. Поэтому при использовании данного реферата будьте осторожны.

Отраслевые принципы трудового права

Принципы трудового права — это закрепленные в правовых актах общеобязательные положения, идеи, начала, которые пронизывают всё трудовое право, выражают тенденции развития и потребности общества и характеризуют трудовое право в целом. Иначе сказать, принципы трудового права — это установленные с помощью законодательства положения, основывающиеся на общепризнанных нормах международного права и Конституции РФ, предусматривающие правила регулирования трудовых и иных, непосредственно связанных с ними отношений. Одновременно, в ст. Каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав. Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества независимо от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, политических убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.

Под этим понятием понимаются основные идеи, которые закреплены в 3 ТК РФ приведены основные отраслевые принципы трудового права. Это.

Все отрасли российского права основаны на определённых принципах, то есть на основных постулатах. Без них право, в том числе и трудовое, не могло бы развиваться и представляло бы собой не единую систему, а совокупность различных норм, не имеющих между собой общих черт. Те принципы, которые сложились в настоящий момент, отражают сложившуюся систему общественных отношений в области труда. Это одна сторона!

Трудовое право

Категория: Право. Похожие презентации:. Понятие, предмет, метод, функции, принципы и система трудового права.

2. Соотношение основных принципов трудового права с межотраслевыми и общеправовыми принципами.

Под принципами трудового права понимаются закрепленные в законодательстве основные руководящие начала, отражающие содержание норм трудового права и основные направления государственной политики в сфере наемного труда и направленные на их дальнейшее развитие. К основным принципам относятся:. Правовые принципы классифицируются по сфере действия на: а общеправовые свойственны всем отраслям , б межотраслевые свойственны нескольким отраслям ,в отраслевые присущи одной отрасли.

Принципы трудового права - это основополагающие идеи, нашедшие закрепление в законодательстве о труде, определяющие сущность, основные черты, внутреннее единство и развитие трудового права. Принципы трудового права — это главные правовые основы, общие положения, отражающие действующее трудовое законодательство и главные направления политики государства в сфере труда.

Страницы: все 01 02 03 04 05 06 Таким образом, принципы, закрепленные в ст. Что такое основной принцип трудового права или правового регулирования труда? Дайте определение принципов трудового права отраслевых принципов. В каких статьях Конституции Российской Федерации закреплены принципы трудового права?

Статья 2. Основные принципы правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений. Исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются:. В соответствии с наиболее общепринятой классификацией в сфере распространения трудовых отношений различаются принципы права общеправовые принципы , охватывающие всю систему права, межотраслевые принципы, присущие нескольким отраслям, и отраслевые принципы, распространяющиеся на одну отрасль, как принципы трудового права. В отрасли трудового права имеют место и принципы институтов отрасли, дополняющие основные отраслевые принципы трудового права. Принципы трудового права - это исходные начала, основные положения, определяющие единство трудового права, сущность правового регулирования и общую направленность развития данной отрасли права. Ранее в КЗоТ принципы трудового права не были выделены текстуально и закреплены на законодательном уровне.

Отраслевые принципы трудового права - это закрепленные в нормах общей части основополагающие и руководящие начала, отражающие смысл, содержание и применение норм трудового права. Отраслевые нормы-принципы выполняют роль основополагающих и руководящих начал по отношению к остальным нормам данной отрасли. Юридически значимые обстоятельства, вытекающие из содержания отраслевых норм-принципов, подлежат проверке при принятии правовых решений с применением норм трудового права.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Макар

    Прошу прощения, что я вмешиваюсь, есть предложение пойти по другому пути.

  2. Борис

    Пока все хорошо.

  3. silkuwelsa

    Браво, какие нужные слова..., отличная мысль

  4. Флорентина

    Замечательно